2024-07-17

Los gremios no descartaron medidas de fuerza ante la falta de una propuesta salarial acorde a la inflación

Los sindicatos municipales están en desacuerdo con la propuesta del ejecutivo. Reclaman que la suba alcance los números de la inflación, ahora esperarán la próxima reunión.

Ayer se celebró una reunión paritaria que tuvo lugar en la ciudad de Cipolletti y en la que participaron los gremios ATE, SOYEM y UPCN junto al Ejecutivo Municipal. El objetivo de la reunión era abordar la cuestión de los salarios del sector. Sin embargo, no se llegó a un acuerdo y las conversaciones se reanudarán la próxima semana.

Marcelino Jara, Secretario General de SOYEM, explicó los puntos centrales del encuentro y la postura de los gremios.

"Ayer hubo reunión donde el Poder Ejecutivo hizo un ofrecimiento. Nosotros en la reunión posterior que habíamos tenido ya habíamos manifestado para ir a la postura por lo menos de los tres gremios que estamos hoy, que es ATE, SOYEM y UPCN. Nosotros queremos que se nos reconozca el INDEC tal cual está. Y hoy, con junio, estamos en un 25, en un 26% abajo de lo que ha marcado el INDEC.

Esta es la realidad que nosotros estamos teniendo hoy. En cuanto a los salarios de los compañeros ha sido realmente grave, sobre todas las cosas con los aumentos que han venido en el tema de la canasta familiar"  indicó Jara.

El principal punto de discordia es el porcentaje de aumento salarial que se debería aplicar para compensar la inflación. Los gremios demandan que se reconozca el nivel de inflación medido por el INDEC, ya que actualmente se encuentran un 25-26% por debajo de esa cifra. Por otro lado, el Ejecutivo Municipal ha propuesto un incremento del 9% en dos cuotas, una oferta que Jara y los otros gremios consideran insuficiente.

"El Ejecutivo está ofreciendo un 9% en dos cuotas. Y tampoco quiere que sea acumulativo, son porcentajes netos a los básicos que no influyen y no se actualizan. Siempre los compañeros van ahí perdiendo los porcentajes.

Por lo menos los tres gremios que estamos trabajando juntos ahora, rechazamos la propuesta y le dijimos que la propuesta inicial había sido con junio ahora, porque no teníamos junio. Con junio estamos en el 25, 26% aproximado. Es acumulativo todo, obviamente desde enero a la fecha, porque le están dando un adicional en negro de 80.000 pesos, que eso ya se devaluó, al no hacer porcentaje, eso se devalúa. Entonces ese es el problema que hoy estamos teniendo" confirmó Jara.

Ante la falta de acuerdo, las partes volverán a reunirse entre el 22 y el 24 de este mes, cuando lleguen los fondos de la coparticipación. 'Creo que va a ser después que llegue la coparticipación, que llegue entre el 22 y el 24. Así que ahí lo vamos a estar reuniendo para ver ellos que van a hacer una nueva propuesta,' explicó el Secretario General de SOYEM.

Jara no descarta la posibilidad de tomar medidas de fuerza si no se llega a un acuerdo en la próxima reunión.

"¿Mientras tanto se planifica alguna medida de fuerza en SOYEM o en conjunto con los demás gremios? Por el momento no hemos hablado de esto. No se descarta en medida, obviamente esto nunca se descarta, hasta que no se solucione la situación que hoy estamos teniendo. Pero veremos, vamos a esperar hasta la semana" concluyó el líder gremial. La semana que viene será crucial para definir el futuro de la negociación y las posibles acciones a tomar.

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