Certificados truchos: cómo es el modus operandi y cuáles son las consecuncias para los trabajadores

La Municipalidad de Cipolletti, a través de su Dirección General de Legal y Técnica, detectó la presentación de tres certificados médicos falsificados por parte de empleados que justificaban inasistencias laborales. Según explicó Sebastián Caldiero, titular del área, este hallazgo se dio en el marco de una auditoría interna que realiza el municipio para verificar la autenticidad de la documentación presentada por los trabajadores.

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“Desde la gestión del intendente Rodrigo Buteler se implementó un control permanente y regular de todos los certificados médicos que ingresan al municipio para justificar las inasistencias laborales por cuestiones de salud. Dentro de esos controles se realizan auditorías con un médico laboral, verificaciones domiciliarias y análisis de los certificados sospechosos”, explicó Caldiero.

Los casos detectados llamaron la atención por inconsistencias en las firmas y reiteraciones inusuales. Ante la duda, se consultó directamente con los profesionales de la salud que presuntamente habían emitido los certificados, quienes negaron su autoría. Esto derivó en la activación de un protocolo interno que culminó con la citación de los empleados y la comunicación de la rescisión de sus contratos.

“En estos casos en particular, al tratarse de empleados contratados, el municipio tiene la potestad de finalizar el contrato de manera inmediata, lo que efectivamente se hizo”, precisó Caldiero. Además, se radicó la denuncia penal correspondiente, ya que la falsificación de documentos constituye un delito.

Consultado sobre las respuestas de los empleados, Caldiero indicó que en general suelen argumentar desconocimiento: “Algunos dicen que se los dieron así en la clínica, que no verificaron si lo firmaba el médico. Llamó la atención que dos de los certificados provinieran de una clínica de Neuquén”.

Los certificados truchos detectados generalmente justifican ausencias de entre 24 y 72 horas y presentan diagnósticos de difícil comprobación, como malestares estomacales. “Cuando son certificados falsificados, suelen ser por pocas horas y con patologías que no requieren estudios adicionales. En cambio, cuando hay lesiones traumáticas o afecciones respiratorias, los estudios complementarios permiten verificarlas con mayor precisión”, detalló el funcionario.

No es la primera vez que se detectan estos casos en la Municipalidad de Cipolletti. Caldiero recordó que en 2024 se identificaron otros tres o cuatro episodios similares, incluso con empleados de planta permanente, lo que requirió sumarios administrativos previos a la cesantía. En todos los casos, se realizaron las denuncias penales correspondientes.

El funcionario también alertó sobre la existencia de una red organizada de venta de certificados médicos falsos. “En casos anteriores, algunos empleados confesaron que existe un tarifario según la cantidad de días y que los certificados se obtienen mediante pagos por plataformas digitales”, reveló.

Desde la Municipalidad remarcaron que, más allá de la falta laboral y la deslealtad de los empleados, el uso de certificados apócrifos implica la falsificación de documentos, lo que conlleva responsabilidades penales. Las autoridades continúan con las investigaciones para determinar el origen de estos certificados y evitar futuras irregularidades.

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